Är du arbetsgivare? Publicera en jobbannons!Letar du efter en spännande och varierande HR roll? Och är du taggad på att bli en del av vårt fantastiska HR-team? Vi är Varner, en av Nordens ledande aktörer inom mode och ett stolt norskt familjeföretag. Med våra välkända kedjor, Dressmann, Cubus, Bik Bok, Volt, Carlings, Junkyard och Levis (franchise), gör vi mode tillgängligt för alla. HR hos oss & om rollen:
Vi är ett härligt gäng på 36 kollegor fördelade på våra kontor i Norge, Sverige och Finland. HR-avdelningen på Varner består av flera interna olika team; HR, lön och säkerhet. Vi får ofta höra att vi är en funktion med bred kompetens, att vi är serviceinriktade och tillgängliga – och vi brinner för att göra vardagen enklare för våra 1200 butiker och 8500 anställda. Vi gillar när processer är effektiva och är enkla - gör du? I rollen som HR Advisor får du möjlighet att arbeta brett och med olika HR-uppgifter inom HR-Service. Förutom att vara en viktig stödfunktion och rådgivare för våra ledare i HR-relaterade frågor, kommer du även vara involverad och ta ansvar i HR-administration – från rekrytering till offboarding. Som HR Advisor ser du alltid möjligheter och potentialer för utveckling, och dessutom lockas du av att bidra till att vi ska arbeta smartare och effektivare inom HR eller inom organisationen. Vad du kommer göra:
- Supportera, hantera samtal och e-post från ledare och medarbete inom HR Service - ge stöd i HR-relaterade frågor, arbetsrätt och HMS samt bemanning m.m.
- Dialog med fackliga parter där förhandling inkluderas
- HR administrativa uppgifter – upprätthålla och kvalitetssäkra data samt statistikuppföljning
- Bidra till utveckling av system, arbetsprocesser, verktyg & mallar – och implementering av ändringar
- Resurs i HR-projekt vid behov
- har relevant universitetsutbildning och något/några år erfarenhet inom HR eller motsvarande
- är trygg i att tillämpa relevant lagstiftning och kollektivavtal. Meriterande inom retail.
- är trygg i rollen som rådgivare för ledare och medarbetare
- är självgående och tar ägarskap över uppgifterna
- är intresserad av teknik och vill bidra till digital utveckling på avdelningen
- att vara uppmärksam och nyfiken – vågar ifrågasätta befintliga processer och tankesätt
- att uppfattas som professionell, är noggrann och arbetar strukturerat - du uppskattar detaljer men har förmåga att även se helhet
- att ha ett brinnande intresse för HR och en drivkraft att arbete brett med förankring i den dagliga businessen.
Varner är en av Nordens största modekoncerner och består av flera högprofilerade kedjor; Cubus, Dressmann, Bik Bok, Carlings, Volt, Junkyard och Levi’s Store. Verksamheten omfattar idag 6 nätbutiker och över 1100 butiker fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland och Island.
Varje dag sätter 9 000 engagerade medarbetare kunderna i centrum för att ge dem den bästa shoppingupplevelsen. Sedan den första butiken öppnades i Oslo för snart 60 år sedan har vi haft en fantastisk utveckling och tillväxt.
Nyckeln till vår framgång ligger i vår kultur och våra värderingar. Vi älskar att skapa resultat. Hos oss är det högt i tak och vi har kul tillsammans. Samtidigt tar vi ansvar för varandra, för miljön, för klimatet och samhället omkring oss.
Varner Service Office ligger i fräscha och moderna lokaler i Solna, Stockholm. Vårt huvudkontor ligger i Norge och vi har även ett kontor i Finland.
Intresserad?
Ta kontakt med Retail Recruitment - Executive rekrytering Retail/E-commerce/FMCG/Executive
Ansök nuOm Retail Recruitment - Executive rekrytering Retail/E-commerce/FMCG/Executive
- Retail Recruitment Sverige AB
- 5590678503
- Stockholm, Stockholms län