Team Coach / Scrum Master

Om uppdraget

Vi söker en erfaren Team Coach / Scrum Master till ett uppdrag inom resenärsnära digitala tjänster. Du blir en central del av ett agilt utvecklingsteam som ansvarar för tillståndssystem och relaterade digitala lösningar. Systemet baseras på Microsoft Dynamics CRM On Prem och är en viktig del av ett komplext integrationslandskap.

Uppdraget innebär att coacha och stötta teamet i att etablera effektiva och värdeskapande arbetssätt enligt agila principer. Rollen har ett stort fokus på kontinuerlig förbättring, lärande och teamutveckling.

Arbetsuppgifter

I rollen som Team Coach / Scrum Master ansvarar du för att:

• Coacha team och individer i agila principer, processer och arbetssätt.
• Planera och facilitera teamets ceremonier såsom sprintplanering, retrospektiv och dagliga standups.
• Stötta teamet i det dagliga arbetet och undanröja hinder för leverans.
• Etablera metoder för uppföljning av kapacitet och prestation (exempelvis velocity, lead time, burndown charts).
• Samarbeta nära produktägaren för att tydliggöra mål, leverabler och prioriteringar.
• Bidra till förbättring av interna processer, rutiner och verktyg.
• Delta i planering och koordinering av interna och externa möten.
• Driva den agila transformationsresan och verka för ett effektivt och lärande arbetssätt i organisationen.

Kvalifikationer

Obligatoriska krav:

• Minst 4 års erfarenhet som Scrum Master och/eller Team Coach i agila organisationer.
• Minst 3 års erfarenhet av nära samarbete med produktägare.
• Minst 2 års erfarenhet inom agila utvecklingsteam, till exempel som utvecklare eller testare.
• Minst 2 års erfarenhet från större organisationer (>200 personer) med flera team och beroenden.
• Certifierad Scrum Master (CSM, PSM eller SAFe).
• Minst 2 års erfarenhet av agila verktyg som Jira, Azure DevOps eller motsvarande.

Meriterande erfarenheter:

• Erfarenhet av att hantera beroenden mellan team och etablera strukturer för samarbete.
• Erfarenhet av att facilitera större workshops (>20 deltagare), exempelvis PI-planning eller Open Space.
• Erfarenhet av förändringsledning kopplat till agil transformation.
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor.

Personliga egenskaper

Du är en engagerad och kommunikativ person med förmåga att bygga förtroende och skapa struktur i komplexa miljöer. Du trivs i förändringsarbete, har ett coachande förhållningssätt och kan inspirera team till ständig förbättring.

Övrig information

• Startdatum: 8 december 2025 (eller enligt överenskommelse)
• Slutdatum: 31 december 2026
• Omfattning: 40 timmar per vecka
• Arbetsplats: Stockholm
• Distansarbete: Möjligt upp till 50 %
• Förlängning: Option 1+1+1 år

Vill du bidra till utvecklingen av moderna och användarnära digitala lösningar och coacha team mot högre effektivitet och kvalitet?

Ansök snarast - urval sker löpande!